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Rôle et fonction de l'Aide-Soignant
Formation
Favoriser l'épanouissement des professionnels de santé pour qu'ils soient vecteurs de l'éthique du « Care »*
*L’éthique du « Care » met la vulnérabilité et la dépendance des personnes fragiles au cœur de nos relations.
Organisme de formation depuis 2004
Rôle et fonction de l'Aide-Soignant
Aides-soignants ou ASH FF AS.

2 journées de 7 heures, soit 14h de formation. Dans vos locaux

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
• Actualiser ses connaissances sur le processus du vieillissement et ses conséquences
• Identifier le rôle de l’aide-soignant et mettre en œuvre les techniques appropriées
Identifier les différentes populations accueillies en EHPAD et leurs besoins spécifiques
• Développer ses compétences techniques et relationnelles
• Renforcer ses capacités de communication et d’écoute dans une logique de bientraitance


Tarif : Nous consulter

Dans le cadre d'un regroupement le coût de l'action est ramené au nombre de participants par établissement.

Groupe de 2 à 15 participants



CONTENU
Actualisation des connaissances sur le processus du vieillissement et ses conséquences
• Le vieillissement normal et ses conséquences
• Maladies fréquentes, pathologies neurodégénératives, les maladies fréquemment rencontrées, risque dépressif, dépression, risque suicidaire, les troubles psychiatriques, …
Connaitre les différents publics accueillis et leurs besoins et attentes
• Les différents publics accueillis
• Spécificités de ce public accueilli et leurs besoins d’accompagnement et de soins
Rôle et missions de l'aide-Soignant
• Accompagner un adulte âgé dans les activités de la vie quotidienne
• Maintien du lien social et communicatif
• Surveillance de l'adultes âgés reposant
• Maintenir l’hygiène et le confort par des soins adaptés
• Respect des bonnes pratiques
Sa place et son positionnement dans l’équipe de soin
Développer du savoir-être et du savoir-faire pour un accompagnement éthique adapté aux besoins et attentes du résident
• Renforcer ses compétences techniques : recommandations de bonnes pratiques professionnelles
• Développer sa relation d’aide au quotidien auprès du résident
• Vers un art de l’accompagnement : développer ses capacités d’écoute, de communication et sa posture dans la relation
• Le travail en pluridisciplinarité






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de la catégorie : Actions de formation
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